NOWE OKOLICZNOŚCI I WYMAGANIA DLA BIZNESU
– informacje zebrane na postawie wywiadów z przedstawicielami różnych sektorów gospodarki
- Zakłócenie długookresowej perspektywy rozwoju firmy, branży
- Naruszenie stabilności ekonomicznej, ciągłości procesów, integralności systemu organizacyjnego
- Weryfikacja strategii w warunkach ryzyka, nieprzewidywalności
- Rewizja wartości
- Zmiana celów taktycznych, operacyjnych
- Nieprzewidywalność i wszechobecność zagrożenia zdrowotnego
- Niespójny przekaz medialny
- Ograniczone kontakty społeczne
- Utrata kontroli i pełnych swobód decyzyjnych
- Gwałtowne przesunięcie priorytetów na sferę zdrowotną i bytową
- Obniżenie jakości i wydajności pracy w wyniku zmiany organizacji, ergonomii pracy
- Stres jako powszechne zjawisko psychologiczne
- Rewizja myślenia o karierze i rozwoju pracownika
DETERMINANTY SUKCESU ORGANIZACJI W ŚWIECIE VUCA
– wagi nadane na podstawie analizy aktualnych zmian społeczno-gospodarczych, literatury, wywiadów i konsultacji z przedstawicielami biznesu w Polsce, Wielkiej Brytanii i Stanach Zjednoczonych.
3 PRIORYTETY
- PSYCHOLOGICZNE BEZPIECZEŃSTWO PRACOWNIKÓW
- DBANIE O ORGANIZACJĘ
- WSPÓLNOTOWE PODEJŚCIE DO ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW